Endiselt on vähe noori, kes teavad, et neil on näiteks II pensionisammas, tõdes LHV Varahalduse juht Vahur Vallistu.

- Vahur Vallistu tunnistab, et noorte finantsteadmised on aastatega paranenud, kuid üldpilt on endiselt kehv ning tööd jagub
- Foto: Raigo Pajula
Vallistu rääkis Äripäeva raadio reedeses hommikuprogrammis, et näiteks suvel LHV praktikantidega suheldes tuli välja, et väga vähesed teadsid oma teise pensionisamba olemasolust, kuigi tegemist võinuks olla keskmisest finantsteadlikemate noortega. "Tööd on teha omajagu," nentis Vallistu.
Vallistu jagas ka mõtteid, kuidas noori finantsteadlikkuse osas harida.
Vahur Vallistuga vestles Karl-Eduard Salumäe.
Artikkel jätkub pärast reklaami
LHV arvustab noorte finantsteadmisi: isegi meie praktikandid ei tea, et neil on pensioni teine sammas
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Tööandja makstav boonus või preemia kolmanda samba sissemakseks
Tööandjad vajaksid maksusoodustust, et nad tööandja pensionile päriselt mõtlema hakkaksid, kirjutab Elar Ollik Luminorist.
Ekslikult arvatakse, et rahatarkuse olulisim mõte on finantsvabadus ja selle saavutamine. Siiski mitte, oluline on oskus raha kasutamist planeerida, sest nii on lihtsam toime tulla.
Artiklit ajendas kirjutama lugeja, kes küsis, kas tööandjalt laekunud autokompensatsioon on töötasu ja seda saab arestida või on see sissetulek, mis ei kuulu arestimisele.
MTA tuletab ettevõtjatele meelde, et töötamise registris tuleb igasugune lisatööjõud registreerida ning deklareerida töötajatele makstud palk. Suuremat rõhu paneb amet nüüd ka noorte teavitamisele ja selgitustööle seoses ümbrikupalgaga ja riskidega, mis on sellega kaasnevad.
Reaalajas aruandlus liigub üha kindlamalt uue normaalsuse suunas, kus ettevõtted saavad oma andmeid esitada riigile kiiresti, täpselt ja struktureeritult. Mida see endaga kaasa toob ning milleks firmad ja organisatsioonid peavad valmis olema, selgitab raamatupidamisettevõtte Vesiir OÜ juhataja Enno Lepvalts.